Talent- und Zeitarbeitskräfte › Berichterstattung
Berichterstattung
Der Verkaufstrichter, die Marge, die Ausgaben und was als Nächstes ausläuft.
In Talent- und Zeitarbeitskräfte → Berichterstattung · 8 Bildschirme
| Bildschirm | Art | Was es ist | Spalten | Felder | Aktionen |
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| Berichte & Analysen | Bericht | Der Berichtskatalog für dieses Modul und die zugrunde liegenden Modelle – Dimensionen und Kennzahlen, die Sie neu anordnen, filtern, summieren und exportieren können. | 0 | 0 | 0 |
| Vorhersage und Vorschreiben | Bericht | Wohin die Maßnahmen dieses Moduls führen, wie viel diese Prognose wert ist und was man noch tun kann, solange noch Zeit ist. | 0 | 0 | 0 |
| Einreichungsprozess | Bericht | Versendet, interviewt, Angebote unterbreitet und vermittelt, nach Kunde und Auftragsart. | 0 | 0 | 0 |
| Bewertungstabelle für Personalvermittler | Bericht | Was die einzelnen Abteilungen ausgaben, was zurückkam und wie lange es dauerte, bis ein Lebenslauf bearbeitet wurde. | 0 | 0 | 0 |
| Platzierungsmarge | Bericht | Brutto- und Nettogewinn pro Auftrag, inklusive der geleisteten Stunden und der entsprechenden Abrechnung. Ein gesunder Bruttogewinn neben einem schwachen Nettogewinn ist hier der aussagekräftigste Vergleich. | 0 | 0 | 0 |
| Zeitarbeiterzahl | Bericht | Wer ist im Einsatz, nach Auftraggeber, Klassifizierung und Programm, und wie viel wird pro Woche abgerechnet? | 0 | 0 | 0 |
| Ausgaben im Vergleich zum Budget | Bericht | Was wurde in Rechnung gestellt, verglichen mit dem, was die einzelnen Arbeitsaufträge genehmigt haben? Der Bildschirm, der jemanden daran hindert, zweihundert Stunden zu arbeiten, für die niemand bezahlen wird? | 0 | 0 | 0 |
| Compliance-Überwachung | Bericht | Abgelaufen, dringend, demnächst ablaufend und ausstehend – mit Angabe, wer jeweils vor Ort ist, wenn der Vorrat aufgebraucht ist. | 0 | 0 | 0 |