এইচআরএমএস › কর্মশক্তি
মানুষ
কর্মীবৃন্দ, তাদের পদ, কে কার কাছে রিপোর্ট করে এবং কারা যোগদান করছে।
ভিতরে এইচআরএমএস → কর্মশক্তি · 4 স্ক্রিন
| স্ক্রিন | ধরনের | এটা কি | কলাম | ক্ষেত্র | কর্ম |
|---|---|---|---|---|---|
| কর্মচারীরা | তালিকা | একজন কর্মীর কর্ম সম্পর্ক, কাজের অধিকার, নিয়মকানুন, মেধা প্রোফাইল, লক্ষ্য, পর্যালোচনা এবং অফবোর্ডিং-এর মতো বিষয়গুলো উন্মুক্ত রাখুন। পুনঃনিয়োগ হলো একটি নতুন সম্পর্ক এবং একই ব্যক্তি, যা নিরবচ্ছিন্ন পরিষেবাকে সঠিক রাখে। | 8 | 10 | 1 |
| সংগঠন চার্ট | কর্মক্ষেত্র | রিপোর্টিং লাইনটি গ্রাফিকভাবে দেখানো হয়েছে। একজন ব্যক্তিকে টেনে আরেকজনের উপর রাখলে তার ম্যানেজার পরিবর্তন করা যাবে। | 0 | 0 | 0 |
| পদ | তালিকা | 5 | 5 | 0 | |
| অফার | তালিকা | প্রার্থীদের কাছে চাকরির প্রস্তাব পাঠানো হয়েছে এবং প্রতিটি প্রস্তাব অনুমোদন ও প্রতিক্রিয়া প্রক্রিয়ার কোন পর্যায়ে রয়েছে। | 11 | 0 | 4 |