ٹیلنٹ اور کنٹیجنٹ ورک فورس › پائپ لائن
پیشکش کرتا ہے۔
ایک امیدوار کے لیے رکھی گئی شرائط۔ ایک کو قبول کرنا ہی اسائنمنٹ، اس کے ورک آرڈر اور اس کی تعمیل چیک لسٹ کو تخلیق کرتا ہے۔
اسے کہاں تلاش کرنا ہے۔
- ماڈیول: ٹیلنٹ اور کنٹیجنٹ ورک فورس
- گروپ: ٹیلنٹ اور پائپ لائن
- سیکشن: پائپ لائن
- سکرین: پیشکش کرتا ہے۔
کنسول میں پتہ: /ats/offers
فہرست · 12 کالم · 18 اس کی شکل پر فیلڈز · 1 ان میں سے ضروری ہے · 1 کارروائی
فہرست کیا دکھاتی ہے۔
یہ فہرست کے کالم ہیں، جس ترتیب سے وہ تیار کیے گئے ہیں۔ ان میں سے کسی کو بھی ترتیب دیا جا سکتا ہے، فلٹر کیا جا سکتا ہے، چھپا یا برآمد کیا جا سکتا ہے۔
| کالم | قسم | فیلڈ کا نام |
|---|---|---|
| پیشکش | کوڈ | offer_no |
| امیدوار | متن | candidate_name |
| کلائنٹ | متن | client_name |
| کردار | متن | job_title |
| قسم | حیثیت | offer_type |
| بل | رقم | bill_rate |
| ادا کریں۔ | رقم | pay_rate |
| مارجن % | نمبر | margin_pct |
| شروع ہوتا ہے۔ | تاریخ | start_date |
| میعاد ختم | تاریخ | expiry_date |
| جگہ کا تعین | کوڈ | placement_no |
| حیثیت | حیثیت | status |
فارم
جب یہاں ریکارڈ بنتا ہے تو کیا پوچھا جاتا ہے۔ مطلوبہ فیلڈز نشان زد ہیں؛ کنفیگریشن لسٹ سے اخذ کردہ انتخاب وہ ہے جسے ایڈمنسٹریٹر بغیر ریلیز کے بڑھا سکتا ہے۔
| میدان | قسم | انتخاب | نوٹس |
|---|---|---|---|
| جمع کرانا مطلوبہ | انتخاب | موجودہ ریکارڈ سے دیکھا | |
| قسم | انتخاب | ترتیب کی فہرست | |
| کارکن کی درجہ بندی | انتخاب | ترتیب کی فہرست | |
| کرنسی | انتخاب | ترتیب کی فہرست | |
| ریٹ یونٹ | انتخاب | گھنٹہ, دن, ہفتہ, مہینہ, سال, طے شدہ | |
| بل کی شرح | نمبر | ||
| ادائیگی کی شرح | نمبر | ||
| تنخواہ | نمبر | ||
| پلیسمنٹ فیس | نمبر | ||
| شروع ہوتا ہے۔ | تاریخ | ||
| ختم ہوتا ہے۔ | تاریخ | ||
| پیشکش کی میعاد ختم ہو رہی ہے۔ | تاریخ | ||
| حیثیت | انتخاب | مسودہ, منظور شدہ, بھیجا, قبول کر لیا, انکار کر دیا, میعاد ختم, منسوخ کر دیا, منسوخ | |
| بھیجا | تاریخ اور وقت | ||
| جواب دیا۔ | تاریخ اور وقت | ||
| انکار کی وجہ | متن | ||
| شرائط | لمبا متن | ||
| نوٹس | لمبا متن |
آپ یہاں کیا کر سکتے ہیں۔
قبول کریں۔ بنیادی
پیشکش قبول کریں اور اسائنمنٹ کھولیں۔
پوچھتا ہے: تاریخ شروع آجر کا بوجھ % کلائنٹ PO نمبر
قوانین جو یہاں لاگو ہوتے ہیں۔
اس اسکرین پر موجود ہر چیز اپنے اصولوں کے بجائے پلیٹ فارم کے قوانین کی پابندی کرتی ہے۔ اسے استعمال کرنے سے پہلے جاننے کے قابل ہیں:
- فہرست کو تنگ کرنا — تلاش، حالات، ترتیب، ٹوٹل، برآمد اور محفوظ کردہ خیالات۔
- کیا تبدیل کیا جا سکتا ہے — پانچ بنیادوں پر ریکارڈ میں ترمیم نہیں کی جا سکتی ہے۔
- کمپنیاں اور کاروباری اکائیاں — اس فہرست کے اوپر سوئچر اس کے ساتھ کیا کر رہا ہے۔
- ریکارڈ بنانا — مطلوبہ فیلڈز، انتخاب کہاں سے آتے ہیں، اور نمبر کیسے مختص کیا جاتا ہے۔
- اسپریڈشیٹ درآمد کرنا — یہ اسکرین ایک کو قبول کرتی ہے، اور یہ ٹائپنگ جیسے ہی اصولوں کے ذریعے چلتی ہے۔