HRMS › 링크를 통해 접속 가능
퇴사
퇴직을 포함한 퇴사 과정 - 퇴직 면담, 최종 급여, 자산, 접근 권한 및 고용 종료 후에도 지속되는 의무.
어디에서 찾을 수 있나요?
- 기준 치수: HRMS
- 그룹: 더
- 부분: 링크를 통해 접속 가능
- 화면: 퇴사
콘솔에 표시된 주소: /hrms/offboarding
목록 · 9 컬럼 · 32 그 양식의 필드 · 3 그중 필요한 것들
이 화면은 모듈 페이지에 타일이 없습니다. 해당 화면은 속한 레코드, 저장된 보기 또는 주소를 통해 접근할 수 있습니다.
목록이 보여주는 것
다음은 목록의 열이며, 표시된 순서대로 나열되어 있습니다. 각 열은 정렬, 필터링, 숨기기 또는 내보내기가 가능합니다.
| 열 | 친절한 | 필드 이름 |
|---|---|---|
| 숫자 | 암호 | offboarding_no |
| 노동자 | 텍스트 | employee_name |
| 퇴거 | 상태 | leaving_type |
| 퇴직 | 예 또는 아니오 | is_retirement |
| 마지막 날 | 날짜 | last_working_day |
| 종료됩니다 | 날짜 | termination_date |
| 자산 반환 | 예 또는 아니오 | assets_returned |
| 접근 권한이 취소되었습니다 | 예 또는 아니오 | system_access_revoked |
| 상태 | 상태 | status |
양식
레코드를 생성할 때 요청되는 정보입니다. 필수 필드는 표시되어 있으며, 구성 목록에서 선택하는 경우 관리자는 릴리스 없이도 기능을 확장할 수 있습니다.
| 필드 | 유형 | 선택 | 메모 |
|---|---|---|---|
| 직원 필수의 | 선택 | 기존 기록에서 조회함 | |
| 어떻게 끝나는가 필수의 | 선택 | 사직, 해임, 중복성, 퇴직, 계약 종료, 죽음, 상호간의, 옮기다, 튜브 | |
| 이유 | 긴 글 | ||
| 퇴직 | 예 또는 아니오 | ||
| 퇴직 유형 | 선택 | 정상, 일찍, 건강 악화, 단계별, 연기된 | |
| 연금 제도 | 텍스트 | ||
| 연금 시작 | 날짜 | ||
| 단계별 | 예 또는 아니오 | ||
| 단계별 시간 % | 숫자 | ||
| 알림 날짜 | 날짜 | ||
| 마지막 근무일 | 날짜 | ||
| 종료일 필수의 | 날짜 | ||
| 공지사항이 작동했습니다. | 예 또는 아니오 | ||
| 해고 예고 대신 지급됨 | 예 또는 아니오 | ||
| 정원 잎 | 예 또는 아니오 | ||
| 퇴직 면접 | 날짜 | ||
| 퇴사 사유 카테고리 | 텍스트 | ||
| 저희를 추천해 주세요 | 예 또는 아니오 | ||
| 출구 피드백 | 긴 글 | ||
| 누적 휴가일수 | 숫자 | ||
| 누적 유급 휴가 | 예 또는 아니오 | ||
| 단절 | 숫자 | ||
| 반환된 자산 | 예 또는 아니오 | ||
| 미결제자산 | 긴 글 | ||
| 시스템 접근 권한이 취소되었습니다 | 예 또는 아니오 | ||
| 건물 출입이 취소되었습니다 | 예 또는 아니오 | ||
| 지식 이전 완료 | 예 또는 아니오 | ||
| 넘겨주었다 | 선택 | 기존 기록에서 조회함 | |
| 제한적 약정 | 예 또는 아니오 | ||
| 언약의 달 | 숫자 | ||
| 재고용 가능 | 예 또는 아니오 | ||
| 상태 | 선택 | 시작된, 진행 중, 최종 지급 보류 중, 완전한, 취소 | 이 절차를 완료하면 고용 관계와 근로 관계가 동시에 종료됩니다. |
여기에 적용되는 규칙
이 화면의 모든 항목은 자체 규칙이 아닌 플랫폼 규칙을 따릅니다. 사용하기 전에 알아두면 좋은 규칙은 다음과 같습니다.
- 목록 좁히기 — 검색, 조건 설정, 정렬, 합계, 내보내기 및 저장된 보기 기능.
- 무엇이 바뀔 수 있을까요? — 음반을 수정할 수 없는 다섯 가지 사유.
- 회사 및 사업부 — 이 목록 위에 있는 스위처가 무엇을 하고 있는지.
- 레코드 생성 — 필수 입력 항목, 선택 항목의 출처 및 개수 할당 방식.
- 스프레드시트 가져오기 — 이 화면은 하나의 입력을 받으며, 타이핑할 때와 동일한 규칙을 따릅니다.