HRMS › US Employment Forms
FMLA Settings
How this company applies FMLA: the entitlement, the 12-month method (one for everybody), whether paid leave runs at the same time, the eligibility rule, and whether the worksite has 50 employees within 75 miles.
어디에서 찾을 수 있나요?
- 기준 치수: HRMS
- 그룹: 규정 준수
- 부분: US Employment Forms
- 화면: FMLA Settings
콘솔에 표시된 주소: /hrms/fmla-settings
목록 · 6 컬럼 · 13 그 양식의 필드 · 3 그중 필요한 것들
여기 있는 기록은 삭제되지 않습니다. 취소해야 할 사항이 있는 경우, 해당 사항은 되돌려지거나 대체되므로 기록의 흔적은 남습니다.
목록이 보여주는 것
다음은 목록의 열이며, 표시된 순서대로 나열되어 있습니다. 각 열은 정렬, 필터링, 숨기기 또는 내보내기가 가능합니다.
| 열 | 친절한 | 필드 이름 |
|---|---|---|
| 몇 주 | 숫자 | entitlement_weeks |
| Caregiver weeks | 숫자 | caregiver_weeks |
| 12-month method | 상태 | year_method |
| Paid leave concurrent | 예 또는 아니오 | concurrent_paid_leave |
| 50 within 75 miles | 예 또는 아니오 | worksite_50_in_75 |
| Hours needed | 숫자 | min_hours |
양식
레코드를 생성할 때 요청되는 정보입니다. 필수 필드는 표시되어 있으며, 구성 목록에서 선택하는 경우 관리자는 릴리스 없이도 기능을 확장할 수 있습니다.
| 필드 | 유형 | 선택 | 메모 |
|---|---|---|---|
| Entitlement (weeks) 필수의 | 숫자 | ||
| Military caregiver entitlement (weeks) 필수의 | 숫자 | ||
| 12-month method 필수의 | 선택 | Calendar year, A fixed leave year, 12 months forward from the first day of FMLA leave, 12 months back from each day of leave | |
| Leave year starts (MM-DD) | 텍스트 | ||
| Paid leave runs at the same time as FMLA leave | 예 또는 아니오 | ||
| Months of service needed | 숫자 | ||
| Hours worked in the last 12 months needed | 숫자 | ||
| The worksite has 50 or more employees within 75 miles | 예 또는 아니오 | ||
| Workweek when an employee has none recorded (hours) | 숫자 | ||
| Days to return the certification | 숫자 | ||
| Leave plan FMLA leave is booked on | 선택 | 기존 기록에서 조회함 | |
| HR contact on the notices | 텍스트 | ||
| 메모 | 긴 글 |
여기에 적용되는 규칙
이 화면의 모든 항목은 자체 규칙이 아닌 플랫폼 규칙을 따릅니다. 사용하기 전에 알아두면 좋은 규칙은 다음과 같습니다.
- 목록 좁히기 — 검색, 조건 설정, 정렬, 합계, 내보내기 및 저장된 보기 기능.
- 무엇이 바뀔 수 있을까요? — 음반을 수정할 수 없는 다섯 가지 사유.
- 회사 및 사업부 — 이 목록 위에 있는 스위처가 무엇을 하고 있는지.
- 레코드 생성 — 필수 입력 항목, 선택 항목의 출처 및 개수 할당 방식.
- 스프레드시트 가져오기 — 이 화면은 하나의 입력을 받으며, 타이핑할 때와 동일한 규칙을 따릅니다.