HRMS › Учет рабочего времени и посещаемости
Расписание назначений
Список в HRMS → Учет рабочего времени и посещаемости. Здесь можно создавать и исправлять записи в соответствии с правилами, изложенными в [ссылка на правила]. Что может быть изменено.
Где это найти
- Модуль: HRMS
- Группа: Время и отпуск
- Раздел: Учет рабочего времени и посещаемости
- Экран: Расписание назначений
Адрес в консоли: /hrms/employee-schedules
Список · 7 столбцы · 5 поля в его форме · 3 из них необходимых
Что показывает этот список
Это столбцы списка в том порядке, в котором они отображаются. По любому из них можно выполнить сортировку, фильтрацию, скрыть или экспортировать.
| Столбец | Добрый | Название поля |
|---|---|---|
| ИДЕНТИФИКАТОР | Код | employee_no |
| Сотрудник | Текст | employee_name |
| Расписание | Код | schedule_code |
| Шаблон | Текст | schedule_name |
| часов в неделю | Число | hours_per_week |
| От | Дата | effective_from |
| К | Дата | effective_to |
Форма
Что запрашивается при создании записи? Обязательные поля отмечены; выбор из списка конфигураций — это вариант, который администратор может расширить без выпуска.
| Поле | Тип | Выбор | Примечания |
|---|---|---|---|
| Сотрудник необходимый | Выбор | Поиск выполнен по существующим записям. | |
| Расписание необходимый | Выбор | Поиск выполнен по существующим записям. | |
| От необходимый | Дата | ||
| К | Дата | ||
| Начиная с дня | Число |
Здесь действуют следующие правила
Всё на этом экране подчиняется правилам платформы, а не её собственным правилам. Вот что стоит знать, прежде чем использовать:
- Сужение списка — Поиск, условия, сортировка, итоги, экспорт и сохраненные представления.
- Что может быть изменено — Пять оснований, по которым запись не может быть отредактирована.
- Компании и бизнес-подразделения — что делает с ним переключатель, расположенный выше в этом списке.
- Создание записи — Обязательные поля, откуда берутся варианты выбора и как распределяется число.
- Импорт электронной таблицы — Этот экран принимает один символ, и он обрабатывается по тем же правилам, что и ввод текста.