高分辨率质谱法 › Learning
Training Assignment Rules
Who must take a course or a learning path -- by job, position, department, location or as new hires -- by when, and how often again. Run daily, or now.
在哪里可以找到它
控制台中的地址: /hrms/training-rules
列表 · 13 列 · 17 表单上的字段 · 1 其中需要 · 1 行动
列表显示的内容
这些是列表的列，按绘制顺序排列。可以对任何列进行排序、筛选、隐藏或导出。
| 柱子 | 种类 | 字段名称 |
|---|---|---|
| 规则 | 代码 | rule_no |
| 姓名 | 文本 | name |
| 课程 | 代码 | course_code |
| 小路 | 代码 | path_code |
| 工作 | 文本 | job_title |
| 部门 | 文本 | org_unit_name |
| 地点 | 文本 | location_name |
| New hires | 是还是不是 | new_hire_only |
| Days to complete | 数字 | due_days |
| Every (months) | 数字 | recurrence_months |
| 积极的 | 是还是不是 | is_active |
| 最后一次运行 | 日期 | last_run_at |
| Last enrolled | 数字 | last_run_enrolled |
表格
此处会显示创建记录时需要填写的信息。必填字段已标记；管理员可以从配置列表中选择所需选项，而无需发布新版本。
| 场地 | 类型 | 选择 | 笔记 |
|---|---|---|---|
| 姓名 必需的 | 文本 | ||
| 课程 | 选择 | 从现有记录中查找 | A course, or a learning path below -- one of the two. |
| Learning path | 选择 | 从现有记录中查找 | |
| 工作 | 选择 | 从现有记录中查找 | Blank criteria reach anybody; filled ones must all match. |
| 位置 | 选择 | 从现有记录中查找 | |
| 部门 | 选择 | 从现有记录中查找 | |
| And the units under it | 是还是不是 | ||
| 地点 | 选择 | 从现有记录中查找 | |
| 就业类型 | 选择 | 全日制, 兼职, 暂时的, 承包商, 实习生 | |
| New hires only | 是还是不是 | ||
| Hired within (days) | 数字 | ||
| Days to complete | 数字 | From the day it is assigned (for new hires, from the hire date). | |
| Repeat every (months) | 数字 | Blank is once. A completion is re-opened when the next round falls due. | |
| Remind (days before due) | 数字 | ||
| Tell the manager (days overdue) | 数字 | ||
| 积极的 | 是还是不是 | ||
| 笔记 | 长文本 |
你可以在这里做什么
立即运行 基本的
请求确认： Enrol everybody this rule reaches who is not on it yet?
这里适用的规则
此屏幕上的所有内容均遵循平台规则，而非其自身规则。使用前，您需要了解以下规则：
- 缩小列表范围 — 搜索、条件、排序、总计、导出和已保存的视图。
- 可能的变化 — 记录不得修改的五种情况。
- 公司和业务部门 — 列表上方的切换器对它做了什么。
- 创建记录 — 必填字段、选项来源以及数量分配方式。
- 导入电子表格 — 此屏幕接受一个输入，并遵循与打字相同的规则。