TRANXACT.AI يساعد
الموارد البشرية › الأفراد

العروض الوظيفية

العروض المقدمة للمرشحين، وموقع كل عرض في دورة الموافقة والاستجابة.

أين تجده؟

  1. الوحدة: الموارد البشرية
  2. المجموعة: القوى العاملة
  3. القسم: الأفراد
  4. شاشة: العروض الوظيفية

العنوان في وحدة التحكم: /hrms/offers

قائمة · 11 أعمدة · 4 الإجراءات

ما توضحه القائمة

هذه هي أعمدة القائمة، بالترتيب الذي تم رسمها به. يمكن فرز أي منها، أو تصفيتها، أو إخفاؤها، أو تصديرها.

عمودالنوعاسم الحقل
العرضالرمزoffer_no
المرشحنصcandidate_name
الدورنصrole
الدرجةالرمزgrade_code
النوعنصemployment_type
الأجر الأساسيالمبلغbase_pay
يبدأالتاريخstart_date
تنتهي الصلاحيةالتاريخexpires_on
نسبة المقارنةالرقمcompa_ratio
خارج النطاقنعم أو لاoutside_range
الحالةالحالةstatus

ما الذي يمكن تصحيحه؟

الحقول المتاحة عند تعديل سجل موجود. ويُحدد ظهور الزر من عدمه لكل سجل على حدة - انظر قسم "ما يمكن تغييره".

مجالالنوعخياراتملاحظات
الأجر الأساسي الرقم
نوع الأجر خيار مرتب, بالساعة
المكافأة % الرقم
مكافأة التوقيع الرقم
وحدات الأسهم الرقم
تاريخ البدء التاريخ
تاريخ انتهاء الصلاحية التاريخ
التبرير نص طويل قراءة إلزامية إذا كان الراتب خارج نطاق الدرجة الوظيفية.

ما يمكنك فعله هنا

اعتماد أساسي

في كل صف من القائمة. يُعرض هذا العرض فقط على التسجيلات التي ينطبق عليها ذلك.

اعتماد هذا العرض

يطلب التأكيد: هل توافق على هذه الشروط؟ لا يمكن لمن قام بصياغة العرض الموافقة عليه، لذلك يتم تسجيلك كموافق.

إرسال

في كل صف من القائمة. يُعرض هذا العرض فقط على التسجيلات التي ينطبق عليها ذلك.

أرسل العرض إلى المرشح

مقبول

في كل صف من القائمة. يُعرض هذا العرض فقط على التسجيلات التي ينطبق عليها ذلك.

تسجيل قبول المرشح

يطلب: رقم الموظف

انخفاض

في كل صف من القائمة. يُعرض هذا العرض فقط على التسجيلات التي ينطبق عليها ذلك.

تسجيل رفض العرض

يطلب: السبب المقدم

القواعد التي تنطبق هنا

كل ما يظهر على هذه الشاشة يخضع لقواعد المنصة وليس لقواعد خاصة بها. إليك أهم ما يجب معرفته قبل استخدامها:

بجانبه في الأفراد