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मानव संसाधन › प्रदर्शन और प्रतिभा

प्रदर्शन समीक्षाएँ

प्रदर्शन और क्षमता अलग-अलग पहलू हैं, और इन्हें आपस में मिला देने से ही नाइन-बॉक्स को बाद में बनाना असंभव हो जाता है।

यह कहाँ मिलेगा?

  1. मॉड्यूल: मानव संसाधन
  2. समूह: कर्मचारियों की संख्या
  3. अनुभाग: प्रदर्शन और प्रतिभा
  4. स्क्रीन: प्रदर्शन समीक्षाएँ

कंसोल में पता: /hrms/performance-reviews

सूची · 8 कॉलम · 15 इसके रूप पर क्षेत्र · 2 उनमें से आवश्यक

सूची क्या दर्शाती है

ये सूची के कॉलम हैं, उसी क्रम में जैसे वे दिखाए गए हैं। इनमें से किसी को भी सॉर्ट किया जा सकता है, फ़िल्टर किया जा सकता है, छिपाया जा सकता है या निर्यात किया जा सकता है।

स्तंभकिस्मफ़ील्ड नाम
कर्मचारीकोडemployee_no
मज़दूरमूलपाठemployee_name
चक्रमूलपाठcycle_name
रेटिंगस्थितिoverall_rating
संभावनास्थितिpotential_rating
आलोचकमूलपाठreviewer_name
स्थितिस्थितिstatus
पदोन्नतिहां या नहींpromotion_recommended

फार्म

यहां रिकॉर्ड बनाते समय क्या पूछा जाता है। आवश्यक फ़ील्ड चिह्नित हैं; कॉन्फ़िगरेशन सूची से चुना गया विकल्प ऐसा है जिसे प्रशासक बिना किसी रिलीज़ के विस्तारित कर सकता है।

मैदानप्रकारविकल्पटिप्पणियाँ
चक्र आवश्यक पसंद मौजूदा रिकॉर्ड से खोज की गई
कर्मचारी आवश्यक पसंद मौजूदा रिकॉर्ड से खोज की गई
आलोचक पसंद मौजूदा रिकॉर्ड से खोज की गई
समग्र रेटिंग मूलपाठ
संभावित रेटिंग मूलपाठ
स्व-मूल्यांकन मूलपाठ
कैलिब्रेटेड रेटिंग मूलपाठ
ताकत लंबा पाठ
विकास क्षेत्र लंबा पाठ
प्रबंधक की टिप्पणियाँ लंबा पाठ
कर्मचारियों की टिप्पणियाँ लंबा पाठ
प्रदर्शन योजना को सक्रिय करता है हां या नहीं
योग्यता के लिए पात्र हां या नहीं
प्रचार की सिफारिश की गई हां या नहीं
स्थिति पसंद प्रारूप, आत्म समीक्षा, प्रबंधक समीक्षा, अंशांकन, साझा, स्वीकार किया, बंद

यहां लागू होने वाले नियम

इस स्क्रीन पर सब कुछ प्लेटफॉर्म के नियमों का पालन करता है, न कि अपने खुद के नियमों का। इसका उपयोग करने से पहले आपको ये नियम जानने चाहिए:

इसके बगल में प्रदर्शन और प्रतिभा