Nachfolgepläne
Ein Plan ist für eine POSITION, nicht für eine Person – wenn man die Nachfolge für eine Person plant, hat man am Ende keinen Plan mehr, wenn diese befördert wird.
Wo man es finden kann
- Modul: HRMS
- Gruppe: Belegschaft
- Abschnitt: Leistung und Talent
- Bildschirm: Nachfolgepläne
Adresse in der Konsole: /hrms/succession-plans
Liste · 9 Spalten · 9 Felder auf seiner Form
Was die Liste zeigt
Dies sind die Spalten der Liste in der Reihenfolge, in der sie angezeigt werden. Jede Spalte kann sortiert, gefiltert, ausgeblendet oder exportiert werden.
| Spalte | Art | Feldname |
|---|---|---|
| Position | Text | position_title |
| Arbeit | Text | job_title |
| Amtsinhaber | Text | incumbent_name |
| Kritikalität | Status | criticality |
| Leerstandsrisiko | Status | vacancy_risk |
| Kandidaten | Nummer | candidates |
| Jetzt bereit | Nummer | ready_now |
| Aufgedeckt | ja oder nein | uncovered |
| Nächste Rezension | Datum | next_review_on |
Die Form
Hier werden die erforderlichen Angaben beim Anlegen eines Datensatzes abgefragt. Pflichtfelder sind gekennzeichnet; eine Auswahl aus einer Konfigurationsliste kann von einem Administrator ohne Freigabe erweitert werden.
| Feld | Typ | Auswahlmöglichkeiten | Anmerkungen |
|---|---|---|---|
| Position | Auswahl | Aus bestehenden Datensätzen nachgeschlagen | |
| Arbeit | Auswahl | Aus bestehenden Datensätzen nachgeschlagen | |
| Amtsinhaber | Auswahl | Aus bestehenden Datensätzen nachgeschlagen | |
| Kritikalität | Auswahl | niedrig, mäßig, hoch, kritisch | |
| Leerstandsrisiko | Auswahl | niedrig, mäßig, hoch, unmittelbar bevorstehend | |
| Auswirkungen einer Vakanz | Langer Text | ||
| Füllzeit (Monate) | Nummer | ||
| Status | Auswahl | Entwurf, aktiv, wird gerade geprüft, geschlossen | |
| Nächste Rezension | Datum |
Die hier geltenden Regeln
Alles auf diesem Bildschirm unterliegt den Plattformregeln und nicht eigenen Regeln. Folgende Regeln sollten Sie vor der Nutzung kennen:
- Eine Liste eingrenzen — Suche, Bedingungen, Sortierung, Summen, Export und gespeicherte Ansichten.
- Was kann geändert werden? — Die fünf Gründe, aus denen ein Datensatz nicht bearbeitet werden darf.
- Unternehmen und Geschäftsbereiche — was der Umschalter oberhalb dieser Liste damit macht.
- Einen Datensatz erstellen — Pflichtfelder, woher die Auswahlmöglichkeiten stammen und wie die Anzahl zugeteilt wird.
- Importieren einer Tabellenkalkulation — Dieser Bildschirm akzeptiert eine Eingabe und durchläuft dabei die gleichen Regeln wie bei der Texteingabe.