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GRH › Performance et talent

Development Actions

The steps of each plan: a course (enrolled, and closed when completed), a skill to a level, mentoring, a stretch assignment.

Où le trouver

  1. Module: GRH
  2. Groupe: Effectifs
  3. Section: Performance et talent
  4. Écran: Development Actions

Adresse dans la console: /hrms/development-plan-actions

Liste · 11 colonnes · 10 champs sur son formulaire · 2 d'entre eux requis · 1 action

Ce que la liste affiche

Voici les colonnes de la liste, dans l'ordre où elles apparaissent. Chacune d'elles peut être triée, filtrée, masquée ou exportée.

ColonneGentilNom du champ
PlanCodeplan_no
No.Nombreline_no
ActionTexteaction
TaperStatutaction_type
CoursCodecourse_code
CompétenceCodeskill_code
To levelNombretarget_level
ExigibleDatedue_date
En retardOui ou nonoverdue
StatutStatutstatus
FaitDatecompleted_on

Le formulaire

Voici les informations demandées lors de la création d'un enregistrement. Les champs obligatoires sont indiqués ; un choix issu d'une liste de configuration est un choix qu'un administrateur peut compléter sans nouvelle version.

ChampTaperChoixNotes
Plan requis Choix Consulté à partir des archives existantes
Action requis Texte
Taper Choix course, compétence, mentoring, stretch_assignment, reading, certification, autre
Cours Choix Consulté à partir des archives existantes
Compétence Choix Consulté à partir des archives existantes
To level Nombre
Exigible Date
Statut Choix prévu, en cours, complété, annulé
Done on Date
Notes Texte long

Ce que vous pouvez faire ici

Enrol on the course

Sur chaque ligne de la liste. Offert uniquement pour les dossiers où cela s'applique.

Les règles qui s'appliquent ici

Tout ce qui s'affiche à l'écran obéit aux règles de la plateforme et non à des règles propres. Voici celles qu'il est important de connaître avant de l'utiliser :

À côté de cela dans Performance et talent