更改组织结构图中的汇报关系

将人员拖放到其新经理位置，确认操作，如果操作错误，可以使用撤销功能。将人员放到“无经理”位置，即可将其设置为最高级别。

人力资源管理系统（HRMS）中的“员工队伍”和“组织结构图”（/hrms/org-chart）均由每位员工的经理生成。更改组织结构图会同时更改员工记录中的经理，并且每次更改都会记录在员工的历史记录中。

1. 将该员工的卡片拖到其新经理的卡片上。
2. 例如，选中问题“将 <QADup Checkone (EMP-000021)> 移至 <QADup Checkone (EMP-000020)> 报告？”，然后选择“移动”。
3. 接下来的消息会显示两人的姓名和员工编号。选择消息中的“撤销”或工具栏中的“撤销上一步操作”，即可将人员恢复到之前的经理下属。

• 要将某人设为顶级（无经理），请将其拖到图表上方的“无经理”条上，或者选择其卡片并选择“移除经理”。
• 无法拖放的卡片在拖动时会显示禁止拖放的轮廓：卡片上的人包括本人、其直接或下级下属以及其现任经理。拖放操作会显示原因。
• 您也可以在员工记录中设置或清除经理：员工，打开人员，编辑，经理。留空则为最高级别经理。
• 如果员工的经理已离开公司，或者不在您正在查看的部门内，则该员工会显示在图表顶部，并附有说明。