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Mi espacio de trabajo: gestiona tus propios recursos humanos tú mismo

Introduce tus horas trabajadas, solicita vacaciones, consulta tus nóminas, elige tus beneficios y mantén tus datos actualizados, sin que el departamento de Recursos Humanos lo haga por ti.

El autoservicio para empleados es una pestaña independiente. A todos los usuarios cuyo inicio de sesión esté vinculado a un registro de empleado se les asigna el rol de empleado, lo que les permite acceder a esta pestaña; no se abre el sistema de gestión de recursos humanos (HRMS). Toda la información que contiene se refiere a usted, la persona que ha iniciado sesión; no podrá ver los registros de otras personas.

  1. Acceso al autoservicio para empleados. En Mi espacio de trabajo se muestra una tarjeta para cada área con lo que está pendiente: hojas de horas abiertas, días de vacaciones restantes, su último recibo de pago, cambios pendientes de RR. HH.
  2. Pulsa una tarjeta para abrirla. Cada página tiene un enlace para volver a Mi espacio de trabajo en la parte superior.
  3. Si en el espacio de trabajo aparece que tu inicio de sesión no está vinculado a un empleado, solicita al departamento de Recursos Humanos que configure el campo Usuario en tu registro de empleado.
  • Mi tiempo: abre una hoja de control horario para un período, añade las horas o registra tu entrada y salida, y envíala a tu jefe.
  • Mis vacaciones: saldos pendientes, solicitud de vacaciones y retiro de una solicitud aún en trámite.
  • Mi nómina: tus recibos de pago línea por línea, y en formato PDF.
  • Mis beneficios: su cobertura, la elección durante el período de inscripción abierta o después de un acontecimiento importante en la vida.
  • Mis datos: dirección, teléfono, contacto de emergencia y cuenta bancaria.
  • Mis dependientes: las personas que puede incluir su cobertura.
  • Mis documentos: los documentos de recursos humanos que tengo archivados y el envío de los que me solicita el departamento de recursos humanos.
  • Mi proceso de incorporación: las tareas que te corresponden antes y después de empezar.
  • Salida: aviso previo, lista de verificación para la desvinculación, liquidación final y entrevista de salida.

Tu jefe ve lo que le envías para que tome una decisión: una hoja de horas, una solicitud de vacaciones, tu renuncia. Nunca ve las respuestas de tu entrevista de salida.

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